Nicht selten passiert es, dass neue Ehrenamtliche nach kurzer Zeit wieder gehen. Oder es dauert lange, bis die „Neuen“ tatsächlich viele Aufgaben übernehmen können und sich ein Zugehörigkeitsgefühl einstellt. Wenn das passiert, ist vielleicht das Einbinden und Einarbeiten von neuen Mitstreiter*innen nicht optimal gelaufen. Das lässt sich besser lösen!
Ziel und Nutzen: „Es gibt keine zweite Chance, um einen ersten guten Eindruck zu machen“: In diesem Webinar erfahren Sie, wie wichtig der erste Eindruck und die ersten Kontakte für neue Ehrenamtliche sind und was Sie dazu beitragen können, dass der Einstieg gut gelingt. Sie lernen Mentoring-Modelle kennen und wissen, wie Sie diese einführen können. Sie erfahren, was neue Ehrenamtliche brauchen, um sich im Verein wohl und akzeptiert zu fühlen. Weiterhin bekommen Sie Methoden an die Hand, wie die Wissensübergabe an neue Ehrenamtliche gut gelingen kann.
Hier sind Sie richtig, wenn Sie lernen möchten, wie Sie neue Mitarbeitende gut in Ihre neue Tätigkeit einführen können, sodass diese schnell arbeitsfähig werden und ihre Motivation über die ersten Wochen im Ehrenamt nicht verlieren.
Referentin: Eva Didion
Die Teilnahme ist kostenfrei. Hier geht es zur Anmeldung und ausführlichen Infos.